Pages
-
-
OSNOVNE KARAKTERISTIKE OBVEZNICA
-
Lucija Kojić Obveznice (bonds, engl.) predstavljaju osnovnu vrstu dugoročnih dužničkih vrijednosnih papira, što znači da imatelju obveznice, u određenom roku, pripada pravo na povrat određenog iznosa glavnice i pripadajuće kamate. U pravilu obveznice su vrijednosni papiri koji svojim vlasnicima daju fiksne prinose, odnosno kamate. Upravo zbog toga su one dobra investicija za investitore. Kupnjom obveznica investitori mogu kreditirati organe državne uprave, korporacije i druge ...
-
-
OSNOVNI RASHLADNI SUSTAV
-
Milivoj Kaštelančić Didaktički modeli primjenjuju se u svrhu edukacije o pojedinim sustavima kako bi se prikazao princip rada nekog sustava na jednostavan i vizualno prihvatljiviji način. Osnovne karakteristike modela su jasno vidljivi svi funkcionalni elementi sustava i komponente za prikaz stanja na karakterističnim mjestima. Zadatak rada je dimenzionirati i konstruirati didaktički model osnovnog rashladnog sustava. S obzirom na širinu polja rashladne tehnike, u ovom radu obrađen je ...
-
-
OSOBNI AUTOMOBILI U SUSTAVU POREZA NA DODANU VRIJEDNOST
-
Petra Lubina Porezi su definirani kao prisilna davanja državi bez izravne protuusluge. Upravo zbog toga ljudi ne doživljavaju porez kao nešto pozitivno. Porezi su jedan od najvažnijih i najvećih prihoda svake države. Porez na dodanu vrijednost je porez kojim se oporezuju sve prometne faze na putu proizvoda ili usluge od proizvođača ili izvršitelja usluge do krajnjeg potrošača i to na način da se oporezuje samo dodana, odnosno novostvorena vrijednost u svakoj pojedinoj fazi. Automobil je...
-
-
OSOBNO BRENDIRANJE-STUDIJA SLUČAJA RIHANNA
-
Tina Radić Tema ovog završnog rada jest osobno brendiranje na primjeru studije slučaja pjevačice Rihanne. Brend označava povjerenje, kvalitetu i obećanje potrošačima. U današnjem konkurentnom okruženju, proces brendiranja postaje nužan za izgradnju poslovnog uspjeha. Osim brendiranja proizvoda i usluga, sve veću popularnost u poslovnom okružju dobiva i osobno brendiranje. Osobno brendiranje nastalo je kao rezultat globalizacije i digitalizacije diljem svijeta....
-
-
OSPF PROTOKOL
-
Antonio Vujičević U ovom radu su opisane osnovne karakteristike OSPF protokola te njegove naprednije karakteristike. Rad se može podijeliti u dvije cjeline. Prva cjelina se odnosi opći dio gdje će se prikazati osnovni pojmovi poput usmjeravanja, algoritama usmjeravanja te osnovnih protokola usmjeravanja. Druga cjelina se odnosi na detaljni opis OSPF protokola.
-
-
OSPF PROTOKOL NA MIKROTIK OPREMI
-
Ivan Burazin OSPF je protokol s javno dostupnim specifikacijama. Definiran je RFC-om 2328. Kod OSPF protokola se koristi Dijkstra SPF Algoritam kako bi se pronašla najkraća ruta između ishodišta i odredišta mrežnog paketa. S obzirom da je OSPF koncipiran kao protokol stanje veze (link state) on zahtjeva slanje određenih informacija unutar računalne mreže u kojoj je pokrenut. OSPF je hijerarhijski protokol te se kao najveća jedinica strukture nalazi autonomni sustav. U...
-
-
OSPOSOBLJAVANJE PRODAJNOG OSOBLJA NA PRIMJERU TVRTKE CRODUX D.O.O.
-
Martina Jukić Prodajno osoblje predstavlja vrlo važnu komponentu za tvrtke koje se bave prodajom. Velike tvrtke koje se bave prodajom obično imaju odjel koji se naziva menadžment prodaje koji je zadužen za obuku i edukaciju postojećih i novih prodavača. Manje tvrtke su fokusirane na samostalnu obuku gdje veliku ulogu imaju već postojeći prodavači koji svojim znanjem i iskustvom mogu doprinijeti u obuci novih prodavača. Također, uobičajeno je angažirati ...
-
-
OSPOSOBLJAVANJE PRODAJNOG OSOBLJA NA PRIMJERU TVRTKE EUROM DENIS MALOPRODAJA D.O.O.
-
Karla Hrgović Osposobljavanje prodajnog osoblja pruža ključne alate koji pomažu zaposlenicima da izgrade čvršće odnose s kupcima i prodaju više. Učinkovito osposobljavanje i programi obuke imaju svrhu pomoći prodajnom osoblju da prepoznaju blagodati proizvoda i usluga kako bi mogli utjecati na bolju prodaju. Također, osposobljavanje je važno jer tako prodajno osoblje stječe vještine pomoću kojih se unaprjeđuje proces prodaje. Prodajno osposobljavanje pretvara ...
-
-
OSTVARIVANJE KONKURENTSKE PREDNOSTI KROZ LJUDSKI KAPITAL
-
Mia Rakela Svaka uspješna tvrtka iza sebe ima više faktora u koja ulaže sredstva i energiju da se usavrši i da oni pridonesu najboljim rezultatima. Također, svaka tvrtka ulaže u ono od čega ima najviše koristi i od čega profitira, ali isto tako, važno je to napraviti na najbolji mogući način, da zadovolji određene kriterije, da posao koji obavlja bude uspješan i u skladu s ciljevima tvrtke. Bitan dio svake organizacije su ljudski resursi/ kapital. Ljudski ...
-
-
OTC TRŽIŠTA
-
Iva Ćubelić OTC tržišta ili tržišta preko šaltera su financijska tržišta koja nemaju svoje mjesto trgovanja nego se trgovanje između uključenih strana odvija preko trgovaca vrijednosnih papira telefonski ili putem sofisticirane komunikacijske mreže. Vrijednosnim papirima koji ne mogu biti uvršteni na organiziranim burzama trguje se na OTC tržištima. Dileri vrijednosnih papira održavaju likvidnost OTC tržišta koja je manja uspoređujući je s organiziranim ...
-
-
OTDR YOKOGAWA AQ7275
-
Filip Botić Zadatak ovog rada bio je opisati osnovna svojstva svjetla, svjetlovod kao telekomunikacijski vod sa svim karakteristi kama ,ali i njegovim vrstama. Opisani su element i koji čine optičku telekomunikacijsku mrežu. Analiziran je optički reflektometar u vremenskoj domeni OTDR Yokogawa AQ7275. Optički reflektometar vremenske domene je instrument koji se koristi za praćenje performansi veza optičkih vlakana, detektiranje problema ...
-
-
OTPLATA DUGOROČNOG STAMBENOG KREDITA UZ HIPOTEKU
-
Magdalena Kartelo Stambeni krediti imaju važnu ulogu zbog osnovnih egzistencijalnih potreba u životu ljudi, te su najzastupljeniji oblici kredita. Stambeni krediti koriste se najčešće za kupnju, izgradnju, dogradnju ili uređivanje nekretnine. U ovom radu analizirana je otplata stambenog kredita uz hipoteku u dvije banke, OTP banci i Privrednoj banci Zagreb. U oba slučaja krediti se otplaćuju jednakim anuitetima uz složen i dekurzivan obračun kamata, pri čemu su iznosi kredita i rokovi ...
Pages
