University of Split University Department of Professional Studies Department of Management, Trade and Tourism
Cite this document
Ljubić, K. (2018). REGRUTIRANJE LJUDSKIH RESURSA NA PRIMJERU MESNE INDUSTRIJE BRAĆE PIVAC (Master's thesis). Split: University of Split. Retrieved from https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:228:858244
Ljubić, Kristina. "REGRUTIRANJE LJUDSKIH RESURSA NA PRIMJERU MESNE INDUSTRIJE BRAĆE PIVAC." Master's thesis, University of Split, 2018. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:228:858244
Ljubić, Kristina. "REGRUTIRANJE LJUDSKIH RESURSA NA PRIMJERU MESNE INDUSTRIJE BRAĆE PIVAC." Master's thesis, University of Split, 2018. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:228:858244
Ljubić, K. (2018). 'REGRUTIRANJE LJUDSKIH RESURSA NA PRIMJERU MESNE INDUSTRIJE BRAĆE PIVAC', Master's thesis, University of Split, accessed 04 December 2024, https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:228:858244
Ljubić K. REGRUTIRANJE LJUDSKIH RESURSA NA PRIMJERU MESNE INDUSTRIJE BRAĆE PIVAC [Master's thesis]. Split: University of Split; 2018 [cited 2024 December 04] Available at: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:228:858244
K. Ljubić, "REGRUTIRANJE LJUDSKIH RESURSA NA PRIMJERU MESNE INDUSTRIJE BRAĆE PIVAC", Master's thesis, University of Split, Split, 2018. Available at: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:228:858244